ERP绩效指标体系的建立及模糊评价
郭宏湘
邓敏
1.湘潭大学商学院,湖南,湘潭,4111052.湘潭大学商学院,湖南,湘潭,411105
摘要：本文通过分析影响ERP绩效的三个主要因素(学习、流程和创新),在结合ERP实施绩效所面临的内部约束和外部约束的基础上,提出了一个衡量ERP绩效的指标体系,并构建了一个适合对我国企业实施ERP绩效进行分析论证的模糊综合评判模型,为我国企业改善ERP实施效果提供了新的思路.
关键词：企业资源计划绩效指标模糊评判模型
分类号：F270(企业经济)
论文发表日期：2003-01-01
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：4( 29-32 )
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