基于EVA的激励效果评价研究
刘凤霞
汪波
1.天津大学,管理学院,天津,3000722.天津大学,管理学院,天津,300072
摘要：激励方法是否有效是每个企业非常关心的问题.为了更好地选择激励方法,降低选择成本,提出了激励效果评价模型.用经济增加值(EVA)作为评价指标,给出了EVA及其增长率的计算方法和模糊评价具体过程.应用模糊综合评价法对激励效果进行了事前评价,并用实例对评价模型进行了验证.
关键词：人力资源激励经济增加值(EVA)模糊综合评价
分类号：F230(会计)
论文发表日期：2005-01-01
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：4( 76-79 )
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