劳动力市场逆向选择的成因与解决对策
刘嘉琪1
李俊英2
1.石家庄经济学院华信学院,河北石家庄,0500912.华北科技学院离退办,北京东燕郊,101601
摘要：在市场经济条件下存在应聘招聘信息的不对称性,导致人才和现代企业在实际交易过程中存在着逆向选择现象。本文分析了这种现象产生的部分原因,并提出几点解决对策。
关键词：劳动力市场逆向选择成因对策信用档案
分类号：F241.21(劳动经济)
论文发表日期：2011-01-01
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：3( 66-68 )
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