护士长Y-G人格测验特异性指标的研究
黄丽婷1
刘晓红1
阎成美2
1.第二军医大学,上海,2004332.南京军区福州总医院,福建,福州,350025
摘要：目的:通过与普通护士的比较,分析护士长职业人格特异性指标.方法:用Y-G人格测验调查54名护士长与591名普通护士的人格特征.结果:护士长与普通护士比较,特质抑郁质(D)、循环性(C)、自卑感(I)、主观性(O)、非合作性(Co)、支配性(A)有显著性差异;在性格类型上,护士长无E型和混合型,而D型多于普通护士,有显著性差异.结论:护士长具有某些职业人格特异性指标,筛选这些指标有助于了解护理管理人才职业人格特征,为优化护士的职业心理素质提供参考.
关键词：护士心理素质人格特质指标
分类号：R47(护理学)
论文发表日期：2003-01-01
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：3( 3-5 )
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