消毒供应中心人力资源的有效管理
王雪晖
第二医科大学附属瑞金医院,消毒供应中心,上海,200025
摘要：目的有效开发及管理消毒供应中心人力资源.方法开展多方面的护理文化建设.结果消毒供应中心护理人员整体素质大幅度提升,工作积极性、自信心加强,充分发挥了人的主观能动性,大大提高了工作效率,加快了科室建设的步伐.结论护理文化建设在消毒供应中心的开展,有利于更新人力资源管理模式及人力资源的开发与合理利用.
关键词：文化建设人力资源管理消毒供应中心
分类号：C931.3(管理技术与方法)
论文发表日期：2005-01-01
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：2( 31-32 )
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