不同职称护理人员职业心理需求调查及管理对策
路新爱
郭杰
1.甘肃省人民医院,科教科,甘肃,兰州,7300002.甘肃省人民医院,科教科,甘肃,兰州,730000
摘要：目的 探讨不同职称护理人员的职业心理需求及管理对策.方法 采用自设问卷对219名护理人员进行调查.结果 不同职称护理人员职业心理需求等级比较差异无统计学意义;排在前5位的需求依次为增加收入、工作稳定、改善工作环境和条件、获得进一步学习的机会、职业的发展.结论 物质方面的需求是护理人员的首位需求,不同职称的护理人员职业心理需求倾向不同.管理者应针对其需求特点及影响因素,采取有效的管理对策,提高管理效能.
关键词：护士职称心理需求管理对策
分类号：R192.6(卫生事业管理（保健组织与事业）)
论文发表日期：2007-01-01
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：2( 17-18 )
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