护士月排班表的设计与使用
向军琳
朱静
1.军事医学科学院附属医院胸外整形科,北京市,1000712.军事医学科学院附属医院胸外整形科,北京市,100071
摘要：护士排班是护士长的工作职责之一,科学合理的排班能激励护士的工作积极性,提升护士满意度,确保护理工作顺利有序开展.目前,最常用的护士工作周排班表模式已运行多年,具有简单、随机的优点,但需要护士长每周调配班次,存在效率低下、计划性差、与责任制整体护理模式脱节等不足.我科自2015年1月起取消护士周排班表,参考国外护理排班经验[1],使用自行设计的月排班表,护士长能够根据科室工作及护士休假需求简便快捷完成排班工作,当月班次一目了然,提高了工作效率和护士满意度.
机标关键词：护士长护士排班整体护理模式满意度工作积极性自行设计效率低下科学合理
论文发表日期：2016-01-01
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：1( 853 )
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