四川省社区护士工作满意度及影响因素的研究
陶琳
刘素珍
李继平
1.四川大学华西医院华西护理学院,成都市,6100412.四川大学华西医院华西护理学院,成都市,6100413.四川大学华西医院华西护理学院,成都市,610041
摘要：目的 了解四川省社区护士的工作满意度水平及其影响因素,为社区护士人力资源管理提供实证依据.方法 采用一般资料问卷和社区护士工作满意度问卷对969名社区护士进行调查.结果 社区护士工作满意度总均分为(3.39 ±0.41)分,同事关系维度得分最高,为(4.03±0.63)分,工资与福利维度得分最低,为(2.32±0.81)分;学历、婚姻状况、用工性质、是否参加岗位培训是影响社区护士工作满意度的主要因素.结论 四川省社区护士的工作满意度不高,突出表现为对工资与福利不满意.建议建立适宜的薪酬制度,优化社区护士的工作环境,加强社区护士专业培训和继续教育,提升其学历等方面水平,促进其工作满意度.
关键词：社区护士工作满意度
分类号：R197.61(卫生事业管理（保健组织与事业）)R192.6(卫生事业管理（保健组织与事业）)
资助基金：美国中华医学基金会项目(11-085)
论文发表日期：2017-01-01
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：3( 1-3 )
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