实习护生择业焦虑与自尊对心理韧性的影响研究
郭亚男1
陈馨2
张美琳1
1.150000,哈尔滨市,哈尔滨医科大学附属第二医院重症医学科四病房2.150000,哈尔滨市,哈尔滨医科大学附属第二医院重症医学科二病房
摘要：目的 了解高校实习护生择业焦虑状况,分析自尊及心理韧性对其影响.方法 选取2017年6月至2019年6月哈尔滨市某医科大学的306名临床实习护生为研究对象,应用大学生择业焦虑问卷、自尊量表、青少年心理韧性量表对其进行调查.结果 实习护生择业焦虑、自尊及心理韧性得分分别为:(74.65±5.75)分、(29.06±2.38)分、(85.42±8.90)分.其中,自尊总分、心理韧性总分及各维度得分均与择业焦虑呈负相关(P<0.05或P<0.01).性别、生源地、自尊及心理韧性是择业焦虑的主要影响因素(P<0.05或P<0.01).结论 实习护生就业前择业焦虑水平较高,自尊及心理韧性有待提高.可结合实习护生个人特点,提升其自尊水平,帮助实习护生进行心理韧性提升训练,降低其择业焦虑水平.
关键词：实习护生择业焦虑自尊心理韧性
分类号：R471(护理学)
论文发表日期：2021-03-10
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：5( 207-211 )
英文信息