企业业绩管理框架与三大机制
于东智
东北财经大学
摘要： 随着现代经济的不断发展,怎样在搞好企业生产经营的同时,有效地管理企业业绩以最大程度地增加企业价值,已成为摆在现代企业管理者与理研究者面前的一个新兴课题.有鉴于此,本文对此问题进行了初步论述.我们首先提出了五类问题,并以此为中心描述了企业业绩管理系统的基本框架.同时,论述了在西方企业中目前实行的三种主要业绩管理系统:预算机制、经济增加值业绩管理系统和平衡计分测评体系.最后,得出了一些相关结论.我们希望这能对我国的理论研究工作者与企业管理者有所启示.
机标关键词：企业业绩管理框架三大机制业绩管理系统企业管理者企业生产经营经济增加值预算机制
分类号：F2(经济管理)
论文发表日期：2000-01-01
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：5( 49-53 )
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