就业能力、就业质量与城中村村民市民化的实证分析
——来自广州的数据
余秀江1
黄颖2
张嘉琳3
王丽萍1
1.华南农业大学 经济管理学院,广东 广州 5106422.仲恺农业工程学院 管理学院,广东 广州 5102253.广东省蕉岭县蕉城镇农业服务中心,广东 梅州 514115
摘要：城市空间的快速扩张,城中村大量形成,其村民成为了"制度上的市民",但在生活方式和身份认同方面并未改变,从而导致在城市治理中存在一些矛盾.本文基于广州的调研数据,以就业质量作为中介变量,研究了就业能力对城中村村民实质性市民化的影响.结果表明:就业能力中的人力资本、社会资本、职业认同、适应能力、学习能力对市民化均具有显著正向影响;就业质量在就业能力与市民化之间存在显著的中介作用;个体特征变量中,年龄与就业能力之间存在倒"U"型,性别对城中村村民的就业能力没有显著影响,男性的市民化程度低于女性;守护型经济占比增大能够提升就业能力水平,但是对市民化有显著的负向影响.
关键词：市民化就业能力就业质量城中村
分类号：F323.6(中国农业经济)
资助基金：全国教育科学规划项目(BIA180215)
论文发表日期：2022-08-28
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：7( 37-43 )
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