医护人员对“五常法”在优质护理服务病房中的应用效果评价
黄桂杨1
吴勇1
唐创业1
李良玉1
谭惠仪2
李美华2
1.乐业县人民医院 广西乐业5332002.广州市红十字会医院
摘要：目的:探讨医护人员对“五常法”在优质护理服务病房中的应用效果评价.方法:2012年7月起在内科、外科优质护理服务病房护理中实施常组织、常整顿、常清理、常规范、常自律的“五常法”管理.运用自制调查量表调查“五常法”管理实施后1、2、3、6个月后不同阶段53名医护人员对其实施效果的主观评价,调查量表分别从工作环境、操作用物准备耗时情况、抢救设备应急情况、药品管理、一次性物品管理、工作压力感6个方面进行调查.结果:实施后2、3、6个月与实施1个月比较,工作环境、操作用物准备耗时情况、抢救设备应急情况、药品管理、一次性物品管理及工作压力感及总分均有不同程度改善,且随着实施时间的推移而不断增加,差异均有统计学意义(P＜0.05,P＜0.01).实施6个月后,护士主观评价得分高于医生(P＜0.05).结论:“五常法”管理的应用,可显著提高护理质量,增进护患关系,值得推广.
关键词：五常法优质护理护理管理医护人员
分类号：R197.3(卫生事业管理（保健组织与事业）)
资助基金：广西卫生厅自筹经费项目(Z2012477)
论文发表日期：2015-01-01
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：3( 17-19 )
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