纺织企业经营方式的转变与人力资源管理的创新

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DOI: 10.3969/j.issn.1009-3028.2003.01.015

纺织企业经营方式的转变与人力资源管理的创新

李福英

长沙大学,湖南,长沙,410003

摘要：随着知识经济时代的到来,中国纺织企业为了适用市场环境的变化必须进行经营方式的转变,与这种转变相适应,纺织企业应在人力资源管理思想、原则、机制等方面进行创新.

关键词：知识经济经营方式人力资源管理

分类号：F406.15(工业经济理论)

论文发表日期：2003-01-01

在线出版日期：2026-05-22（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）

页数：4( 42-45 )

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山东纺织科技

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ISSN：1009-3028

年,卷(期)：2003,44(1)

所属栏目：企业纵横