北京市城区综合性医院护士职业倦怠的预测性研究
周荣慧1
郭秀花2
马岩3
1.清华大学第二附属医院,1000492.首都医科大学公共卫生与家庭管理学院,1000543.北京垂杨柳医院,100022
摘要：[目的]对北京市城区综合性医院护士职业倦怠进行预测性研究.[方法]采用分层整群抽样方法对748名护士进行一般状况、工作倦怠、社会支持及工作满意度调查.[结果]北京城区综合性医院护士处于高度职业倦怠状态,情绪衰竭699人,占93.4%,去个性化646人,占86.4%.低个人成就感722人,占96.5%.[结论]医院管理者应高度关注护士群体的职业倦怠现象,给予广泛的、持续的社会支持和业内支持.
关键词：职业倦怠工作满意度社会支持
分类号：R197.323(卫生事业管理（保健组织与事业）)
论文发表日期：2008-01-01
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：4( 961-964 )
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