河南省专科男护生就业影响因素调查及对策
徐雅轲1
赵继红2
郭松勤1
李方1
王晶晶3
1.郑州市卫生学校,4500002.郑州大学护理学院,4500003.郑州铁路职业技术学院,450000
摘要：自南丁格尔开创现代护理以来,女性便逐渐成为护理行业的主力军.但随着社会进步和医学不断发展,护理行业需要更多高级男护士的加入.据统计,美国2000年男护占注册护士总数的5.4％,英国2003年的比例为11％[1,2],而我国目前男护士比重远未达1％.尽管男护生招生人数逐年增加[3,4],却普遍存在就业率低的状况,严重影响护理事业的正常发展.本调查对河南省几所主要医学院校各年级专科男护生发放问卷,以了解男护生就业观念及影响因素,并以此为依据对男护生的教育、管理和就业指导做出调整,并为护理行业改革提供参考性建议.
机标关键词：就业影响因素影响因素调查专科男护生调查及对策河南省
分类号：R47(护理学)
资助基金：河南省大中专毕业生就业创业课题(JYB2011004)
论文发表日期：2012-01-01
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：2( 2241-2242 )
英文信息