开展优质护理服务示范工程对护士工作压力及焦虑的影响
杜惠兰1
肖迎光2
1.湖北省黄石市中心医院,4350002.湖北省黄石市精神病医院,435000
摘要：[目的]了解开展“优质护理服务示范工程”前、后护理人员工作压力及焦虑情况.[方法]选取护理示范病区护理人员262人,在开展“优质护理服务示范工程”初及1年后对参加示范病区护理人员进行工作压力源及焦虑调查.[结果]开展“优质护理服务示范工程”初及1年后护士工作压力源得分及焦虑得分差异有统计学意义(P＜0.05).[结论]开展“优质护理服务示范工程”活动1年后护理人员的工作压力减少,焦虑程度减轻,说明医院通过加强学习和培训,增加临床一线护士人数,加大支持保障力度,提高护士的福利待遇等一系列措施,保证了活动持续进行.
关键词：优质护理服务示范工程护理人员工作压力焦虑
分类号：R197.323(卫生事业管理（保健组织与事业）)
论文发表日期：2013-01-01
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：2( 597-598 )
英文信息