基于潜在剖面分析的肿瘤内科护士精神气候分类及其影响因素
徐聪聪
浙江大学医学院附属第一医院,浙江 310009
摘要：目的:基于潜在剖面分析探讨肿瘤内科护士精神气候潜在类别及其影响因素.方法:采用便利抽样法,于2022年12月—2023年4月选取浙江省5所医院的178名肿瘤内科护士作为研究对象,采用一般资料调查表、中文版精神气候简式量表、护士职业应对自我效能量表对护士进行调查,采用潜在剖面分析识别肿瘤内科护士精神气候的类别,采用Pearson相关分析探讨精神气候与护士职业应对自我效能的关系,采用Logistic回归分析肿瘤内科护士精神气候影响因素.结果:肿瘤内科护士精神气候分为低水平组、相对波动组、高水平组3类,其与职业应对自我效能均呈正相关(P<0.01).年龄、职称、工龄、平均月收入、职业应对自我效能是肿瘤内科护士精神气候的影响因素(均P<0.05).结论:肿瘤内科护士精神气候有明显的类别特征,护理管理者应注重肿瘤内科护士的精神气候状况,根据其影响因素实施针对性措施,以提高肿瘤内科护士职业应对自我效能,改善整体精神气候.
关键词：肿瘤内科护士精神气候职业应对自我效能潜在剖面分析
论文发表日期：2024-09-25
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：6( 3254-3259 )
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