人力资本所有者分享企业所有权的经济学分析
蒋姣蓉
武汉工程大学,政治学院,湖北,武汉,430502
摘要:现代企业中,人力资本所有者分享企业所有权的份额呈提高趋势,究原因在于:人力资本所有者作为经济人,其经济价值随经济增长不断提升;人力资本具有专用性,与其所有者不可分离,决定了人力资本所有者只可激励不可压榨,这客观上要求人力资本所有者分享企业所有权;同时,分享企业所有权能有效激励人力资本所有者,促进企业绩效的提高,这是人力资本所有者分享企业所有权的直接原因.
关键词:企业所有权分享自我需要专用性不可分离性
分类号:F241(劳动经济)
论文发表日期:2007-01-01
在线出版日期:2025-08-15(本平台首次上网日期,不代表文献的发表时间)
页数:2( 36-37 )
英文信息展开
苏州市职业大学学报

苏州市职业大学学报

ISSN:1008-5475
年,卷(期):2007,18(2)
所属栏目:经济·管理