新入职护士社交焦虑原因及负性心理体验的质性研究
叶赟
杨旻星
岳小林
曹燕南
张海云
1.常州市第一人民医院,2130002.常州市第一人民医院,2130003.常州市第一人民医院,2130004.常州市第一人民医院,2130005.常州市第一人民医院,213000
摘要：[目的]探讨新入职护士的社交焦虑原因及负性心理体验,为制定相关干预策略提供依据.[方法]采用质性访谈的方法,以目的抽样法抽取12名新入职护士进行深度访谈.[结果]新入职护士社交焦虑原因有:担心差错与批评、缺乏归属感及暴力因素;主要负性心理体验是:挫败感与害怕被关注.[结论]新入职护士社交焦虑原因及负性心理体验多样,应采取针对性干预措施,使其尽快适应角色转变.
关键词：新护士社交焦虑负性体验质性研究
分类号：R47(护理学)
资助基金：常州市科技局局级项目(WZ201418)
论文发表日期：2017-01-01
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：5( 615-619 )
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