基于医院文化建设的住院医师自我管理模式探索
黄虑
姜昊文
周颖杰
朱春艳
复旦大学附属华山医院教育处,上海 200040
摘要：住院医师自我管理是以住院医师为主导的文化建设,可以调动住院医师内在积极性,提高住院医师规范化培训的依从性,有助于提高培训质量,需引起更多重视.该文以复旦大学附属华山医院住院医师自我管理模式为例,探讨了如何建立住院医师自我管理组织、如何依托医院文化建设平台推动住院医师文化建设、如何设计住院医师文化建设实施方案、如何利用网络平台展示住院医师自我管理与文化建设成效,阐述住院医师自我管理的作用与意义,并探讨了如何分步骤实现住院医师自我管理目标.
关键词：住院医师规范化培训文化建设自我管理
分类号：G455(教师与学生)R4(临床医学)
资助基金：上海市卫生和计划生育委员会科研课题(201840067)
论文发表日期：2022-02-28
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：4( 39-42 )
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