海淀区疾病预防控制中心卫生专业技术人员人力资源状况分析
蒲永兰
孙培源
李艳丽
1.北京市海淀区疾病预防控制中心,北京,1000372.北京市海淀区疾病预防控制中心,北京,1000373.北京市海淀区疾病预防控制中心,北京,100037
摘要：目的了解卫生体制改革后北京市海淀区疾病预防控制中心卫生专业技术人员发展状况,为进行人力资源的合理规划与管理,实现疾病控制事业可持续发展战略提供科学依据.方法采用统一编制调查问卷,对北京市海淀区疾病预防控制中心(以下简称CDC)卫生专业技术人员进行询问调查.结果2003年北京市海淀区CDC有技术专业职称人员98人,其中,男性34人,女性64人,男、女性别比例为1:1.88.具有大专以上学历者占68.37％,副高级以上职称者占12.24％,中级职称者占40.82％,初级职称者占45.92％.结论北京市海淀区CDC卫生技术人员短缺,尤其是从事传染病防治、现场流行病学调查专业人员极为短缺,需进一步广招人才,加强人才管理建设与人才培养,使CDC真正成为高素质的卫生人才防疫机构.
关键词：疾病预防控制中心人力资源分析
分类号：R197(卫生事业管理（保健组织与事业）)
论文发表日期：2005-01-01
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：2( 11-12 )