延边朝鲜族地区基层医生岗位胜任力调查研究
张晓磊1
孙铭徽2
于延辉3
周宪春1
1.延边大学附属医院 吉林 延吉 1330002.延吉市疾病预防控制中心 吉林 延吉 1330003.延边州卫生健康委员会 吉林 延吉 133000
摘要：目的:了解延边朝鲜族地区基层医生岗位胜任力现状,为民族地区基层卫生人才培养提供参考.方法:采用《中国临床医生岗位胜任力调查问卷》对延边州37家基层医院的593名临床医生进行问卷调查.结果:延边州基层医生岗位胜任力自评得分为(4.00±0.66)分,大部分达到胜任力条目要求.不同性别、民族和学历的基层医生岗位胜任力自评分值差异无统计学意义;不同年龄段、职称、工作年限和是否参加过住院医师规范化培训的基层医生岗位胜任力自评分值差异有统计学意义.结论:延边朝鲜族地区基层医生岗位胜任力比较薄弱,应针对不同情况的基层医生制定能力要求和培养方案并加以实施,从而不断提高民族地区基层医疗卫生服务能力.
关键词：基层医生岗位胜任力现状调查延边朝鲜族
分类号：R197(卫生事业管理（保健组织与事业）)
资助基金：吉林省教育科学规划课题(GH19029)
论文发表日期：2021-01-10
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：3( 31-33 )
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