我院分配形式多元化的探讨
王玉龙
刘国华
李敏强
单根法
徐卫国
1.上海第二医科大学附属新华医院,上海,2000922.上海第二医科大学附属新华医院,上海,2000923.上海第二医科大学附属新华医院,上海,2000924.上海第二医科大学附属新华医院,上海,2000925.上海第二医科大学附属新华医院,上海,200092
摘要： 上海第二医科大学附属新华医院自1994年实施内部两级综合目标管理责任制以来已有6年时间,经过不断的总结和探索,目前对分配形式实行多元化的经济核算和多元化的奖金分配形式,对医院的改革起到了积极的推动作用,并取得了一定的成效.
机标关键词：分配形式多元化管理责任制新华医院医科大学经济核算上海目标
分类号：R1(预防医学、卫生学)
论文发表日期：2000-01-01
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：2( 34-35 )