制度创新探索人力资源管理的新机制

首页>文献>制度创新探索人力资源管理的新机制

DOI: 10.3969/j.issn.1003-0743.2001.10.019

制度创新探索人力资源管理的新机制

蔡志明

陈春涛

1.广东省深圳市中心医院,5180362.广东省深圳市中心医院,518036

摘要：从制度创新、探索人力资源管理有效机制的角度,介绍深圳市中心医院尝试准入退出、源头管理、间接管理、风险责任、连带责任和有限责任等机制的做法和成效.

关键词：制度创新人力资源机制

分类号：C96(人才学)

论文发表日期：2001-01-01

在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）

页数：2( 59-60 )

中国卫生经济

中国卫生经济

北大核心CSTPCD

ISSN：1003-0743

年,卷(期)：2001,20(10)

所属栏目：调查与思考