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医院人才流失与对策
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DOI:
10.3969/j.issn.1003-0743.2004.01.019
医院人才流失与对策
左秀兰
湖北省襄樊市中心医院,441021
摘要:
随着市场经济的不断发展,尤其是加入 WTO后,人才流动的日益频繁,将导致内地医院人才的流失更加突出.
机标关键词:
医院人才
人才流失
市场经济
人才流动
内地
分类号:
R197(卫生事业管理(保健组织与事业))
论文发表日期:
2004-01-01
在线出版日期:
2025-08-15
(本平台首次上网日期,不代表文献的发表时间)
页数:
1(
43-43
)
中国卫生经济
北大核心
CSTPCD
ISSN:
1003-0743
年,卷(期):
2004,23(1)
所属栏目:
卫生资源