我国乡镇卫生院人员薪酬现状研究
李志远
刘嘉周
马子华
吴华章
1.中国医科大学人文社科学院 沈阳 1101222.中国医科大学人文社科学院 沈阳 1101223.中国医科大学人文社科学院 沈阳 1101224.中国医科大学人文社科学院 沈阳 110122
摘要：目的:了解当前我国乡镇卫生院人员的薪酬现状.方法:采用分层抽样调查全国6省12县的198家乡镇卫生院,收集2017年卫生院人员的薪酬数据进行分析,并对人员的薪酬满意度及其影响因素进行问卷调查.结果:近年来卫生院人员薪酬水平得到提高(5128元),但仍然存在薪酬水平相对较低、薪酬结构不合理、薪酬差距不明显等问题,且对薪酬分配制度的不满是造成人员薪酬满意度不高(31.9％)的关键因素.结论:政府应该合理确定卫生院的绩效工资总量,适当扩大绩效工资占比,重点增加对骨干医师的奖励.
关键词：乡镇卫生院医务人员薪酬
分类号：R1-9(预防医学、卫生学)R197.62(卫生事业管理（保健组织与事业）)
论文发表日期：2021-01-05
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：4( 71-74 )
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