信息化视角下公立医院人力资源管理模式优化实践
王志成
周筱琪
孙鹏南
吉林大学中日联谊医院 长春 130000
摘要：在"大智移物云"等信息技术的助推下,公立医院得以凭借更加丰富的、现代化的技术手段,强化医院"自动化、智能化、精细化"的人力资源管理.案例医院主动顺应改革步伐,结合信息化手段和医院人力资源管理工作的要求,构建规范统一、支持决策、全员参与、可灵活扩展及有效集成的人力资源管控平台的建设路径,为公立医院人力资源管理信息化平台建设提供参考和思路.
关键词：人力资源管理公立医院信息化
分类号：R1-9(预防医学、卫生学)F241(劳动经济)
论文发表日期：2022-09-05
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：4( 52-54,59 )
英文信息