加强人才队伍建设推动医院整体发展的实践与探索
王耀刚1
辛宏业2
张静2
1.天津医科大学,天津市,3000702.天津医科大学附属肿瘤医院,天津市,300070
摘要: 天津医科大学附属肿瘤医院1997年划归为天津医科大学作为直属医院.几年来,医院加强人才队伍建设,推动医院整体发展,取得显著成效,先后成为博士学位授权点、博士后流动站、"211工程"重点建设学科、"长江学者奖励计划"特聘教授岗位学科、国家教育部重点学科;医疗任务完成量每年增长15%,医疗收入每年增长20%.人才队伍建设与医院事业发展形成良性互动.
机标关键词:人才队伍建设实践与探索整体发展医院整体
分类号:R197.3(卫生事业管理(保健组织与事业))
论文发表日期:2004-01-01
在线出版日期:2025-08-15(本平台首次上网日期,不代表文献的发表时间)
页数:2( 40-41 )
中国医院管理

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ISSN:1001-5329
年,卷(期):2004,24(8)
所属栏目:人力资源管理