基于德尔菲法的综合医院临床医师高级职称评审指标体系构建
龚怡琳
冯宇彤
王慧卿
1.北京大学第三医院 北京 1001912.北京大学第三医院 北京 1001913.北京大学第三医院 北京 100191
摘要：目的 构建三甲综合医院临床医师高级职称评审指标体系,推动医院可持续发展.方法 采用文献研究、深入访谈和改良德尔菲专家咨询法收集权威专家意见,构建体系.结果 通过文献研究和深入访谈形成问卷初步框架,采用改良德尔菲专家咨询法收集汇总专家意见,最终形成4个一级指标、13个二级指标、57个三级指标的评价体系(其中晋升正高55个、晋升副高57个).结论 使用科学方法构建量化评估体系,作为指导管理工作的理论依据,对临床医师综合评估,激发人才动力和潜能.
关键词：综合医院临床医师高级职称指标体系
分类号：R197.32(卫生事业管理（保健组织与事业）)
资助基金：2018年度北京大学科研管理课题(B77438-01)
论文发表日期：2020-08-05
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：4( 50-53 )
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