双重态度模型理论下煤矿工人安全态度对其安全行为的影响
王天宇
栗继祖
太原理工大学 经济与管理学院,山西 太原 030024
摘要：为提升煤矿工人安全行为水平,探讨内隐与外显安全态度内在联系及其对安全行为的影响,促进二者有效协同.选取煤矿工人为研究对象,通过外显安全态度量表、安全行为量表评估外显安全态度与安全行为.采用单类内隐联想测验(SC-IAT)心理测量工具,测量煤矿工人内隐安全态度.基于137 份有效数据显示:煤矿工人内隐联想测验(IAT)效应很强,呈现积极的内隐安全态度;然而,内隐与外显安全态度之间的相关性较低,表明此 2 种态度在煤矿工人中可能存在一定的分离现象;外显安全态度对煤矿工人的安全行为具有显著的正向作用,内隐安全态度与安全行为之间的相关性则相对较弱,说明内隐态度对煤矿工人安全行为的直接影响较为有限.
关键词：双重态度模型理论安全态度安全行为单类内隐联想测验(SC-IAT)煤矿工人
分类号：F416.21(世界工业经济)
资助基金：教育部人文社会科学研究项目(23YJA630054)
论文发表日期：2026-01-28
在线出版日期：2026-03-19（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：7( 196-202 )
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