护理人员工作倦怠状况及其影响因素
常宗霞
聊城市人民医院,山东聊城,252000
摘要：目的:了解护理工作人员的倦怠现状,分析其相关影响因素.方法:采用整群分层随机抽样方法选取聊城市1、2、3级医院护士作为调查对象,通过发放工作倦怠调查问卷的形式调查其工作倦怠状况,分析其影响因素.结果:医院护士所面临的职业压力较多,尤其是来自人际关系和职业发展方面的压力,同时表现出一定程度的工作倦怠,其中情感衰竭和低成就感较为严重;聊城市级医院护士的人格特征与工作倦怠之间存在相关性.结论:医院护士的工作倦怠程度较重,应引起我们的高度重视.
关键词：护理人员工作倦怠职业压力
分类号：R192(卫生事业管理（保健组织与事业）)
资助基金：开发项目(聊科成2010-193号)
论文发表日期：2012-01-01
在线出版日期：2025-08-15（本平台首次上网日期，不代表文献的发表时间）
页数：3( 4-6 )
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